Crew HR & Workplace Management

Црев је најлакше решење за компаније да управљају својом радном снагом.

Запослени имају ову наменску мобилну апликацију за све своје интеракције са својим послодавцем. Преко ове апликације и у зависности од модула које је омогућио послодавац, запослени имају приступ:

1. Контролна табла за запослене – Контролна табла на којој могу да виде преглед своје следеће смене, следећег празника, могу да се пријаве/одјаве и погледају све најаве.

2. Одсуство – Посебна страница за управљање одсуством на којој запослени могу одмах да виде своје расположиве накнаде за празнике, лако креирају захтев за одсуство и омогућавају им да отпреме пропратну документацију у само неколико додира. Они ће добити одлуку свог менаџера чим је прегледају! Запослени такође имају приступ да виде историју својих одсуства и све извештаје о стању на одсуству.

3. Присуство – Запослени могу да користе ово за пријаву при доласку на посао и одјаву приликом одласка, за тачан распоред.

4. Смене – Запослени могу да виде у овом наменском одељку све своје предстојеће смене, прегледају детаље и прихвате их

5. Платни списак – Кроз овај одељак, запослени могу да виде све своје претходне платне листе и релевантну анализу, ради тачног и правовременог извештавања о својим платама.

6. Профил запосленог – Запослени могу да виде своје кадровске евиденције које се воде код послодавца и да захтевају сва ажурирања која су потребна како би допунили или ажурирали своје профиле. Штавише, запослени могу поставити било каква питања свом менаџеру и добити званичан одговор путем апликације.

Ако је запослени такође менаџер, добија приступ посебном одељку у апликацији за обављање следећих радњи у зависности од модула које им је омогућио послодавац:

1. Затражите нове смене за њихово одељење и укључите све релевантне детаље за тачан задатак

2. Аутоматски доделите захтеве за смену на основу поднетих захтева

3. Прегледајте захтеве за напуштање из њихових директних извештаја, прегледајте их и прихватите/одбијте их.

4. Прегледајте извештаје о историји напуштања њихових директних извештаја, предстојећим одласцима и прегледајте њихова тренутна стања одсуства.